理思路、教方法、解難題，傳經驗、幫進步、帶能力……7月6日，自治區科協組織3名駐村老隊長、老隊員回村開展為期15天的“傳幫帶”活動，為新隊員傳經送寶，提升工作質效，共同出謀劃策，助力鄉村振興。
座談交流聊感悟 分享經驗提作風
“基層工作比較瑣碎，我們既要有足夠的耐心，又要足夠的細心，更要善于從工作中總結提煉好的做法。我們在長期的基層實踐中也總結形成了一些好的做法，比如每日工作例會制度，可以很好地幫我們理清工作思路，對每日工作做一個復盤總結，對新發現的問題及時商討應對，非常有利于提升我們的工作實效……”在繁榮村工作隊，老隊員舉來提·艾比不拉通過座談交流會的形式和工作隊、村干部分享自己的駐村工作經驗。
作為曾經的駐村工作隊員，舉來提這次以“老隊員”的身份回村，從不同的角度感受著村里的變化。不時地走進村民家中和大家拉家常，了解他們的收入、產業發展以及外出務工等情況，聆聽村民對工作隊、村干部、村容村貌、人居環境等方面的意見和建議，無一不認真記錄、及時反饋?！斑@次回來我很有感觸，無論村容村貌還是老鄉的精神風貌還是我們村干部的工作能力，都發生了不小的變化，我很高興，這說明我們的駐村工作有成效，我們的付出是值得的?！迸e來提認真地說到。
科技助農搭橋梁 共謀發展促振興
“我們科協是科技工作者之家，擁有很好的專家資源，這既是我們的優勢，又賦予了我們責任，我們有義務在專家和農戶之間搭起一座橋梁，一方面把專家請進來，為安迪爾鄉的產業發展出謀劃策，另一方面我們要把農戶的訴求反饋給專家，讓專家給農戶精準把脈，對癥下藥……”在夏央村，老隊長張衛平和工作隊一起謀劃村內產業發展，商議如何更好地科技助農。
回村當天，他就興沖沖的來到了板藍根試驗田，了解板藍根試種情況及后續發展規劃，不時詢問村黨支部書記今年的村集體收入能增多少，人均收入能到什么標準。“這幾年我們村的集體收入一直保持穩中有進的良好發展勢頭，今年村集體收入預計可以達到50.5萬元，這都得益于我們工作隊這么多年的支持和幫扶，尤其是每年都選派農科院的專家過來指導我們的農業發展，為我們出謀劃策，效果非常顯著?！毕难氪妩h支部書記艾斯卡爾·麥提托合提介紹道。
走訪入戶辦實事 悉心調解促和諧
“謝謝你，通過你的調解，我把拖欠的工資要回來了，明天中午一定來我家吃飯，嘗嘗我做的拉條子……”在塔爾庫木村，老隊員哈斯鐵爾在走訪過程中了解到村民多萊提罕·艾爾肯前期務工的3000元工資被拖欠，立即和工作隊一起分頭聯系用工單位和縣人社局勞動監察部門，在多方努力下，僅用三天時間將其拖欠工資全部追回。
“我全程參與了這次困難訴求的解決過程，從中學到做了很多，尤其是老隊員能夠和村民心貼心地做朋友，村民有什么困難愿意找他，而且他能夠用心的去解決、化解這些問題，這是非常值得我學習的地方。通過這次傳幫帶活動，我也學到了好多開展基層工作的方法，很實用，對于提升我的工作能力特別有效。”塔爾庫木村工作隊李海燕非常有感觸地說。
這次為期半個月的“老隊長回村傳幫帶”活動，是自治區科協為響應2024年和田地區駐村工作推進會的要求組織開展的。這次“傳幫帶”活動的開展，也為進一步傳承和發揚駐村工作隊優良傳統，穩步提升駐村工作質效，高水平開展鄉村振興起到了積極作用。
責任編輯：曹琳哲 審核：王婷婷
駐村工作隊 劉培越 供稿
